CONSEILLER EN DOTATION

Un conseiller en dotation est un professionnel qui gère les ressources humaines, qui fait le recrutement de personnel en but d’obtenir des gens compétents dans le domaine des ressources humaines tout en atteignant les objectifs de l’organisation ou de l’entreprise et donne aux gestionnaires des conseils en matière de dotation . Voici une liste de quelques tâches qu’un conseiller en dotation peut accomplir :

Détermine les besoins actuels et futurs en personnel.

Vérifie les recommandations de promotion formulées par la direction.

Procède à l'analyse de l'emploi, de la description de tâches, des attributions et des exigences (scolarité, expérience, etc.).

Rédige les annonces de postes à combler et procède à l'affichage.

Examine les répertoires de candidatures et communique avec les candidats éventuels pour fixer une date d'entrevue. .

Supervise les activités du personnel de soutien.

Recrute et sélectionne le personnel par voie de concours.

Concernant la formation nécessaire pour faire ce travail, cela prend un DEC, mais aussi un diplôme universitaire en : Administration des affaires, gestion du personnel ou en relations industriel.

Pour être intéressée par le travail de conseiller en dotation, la personne doit :

Aimer communiquer avec les gens pour les convaincre, les persuader.

Aimer gagner l'estime des autres, diriger des personnes.

Aimer interagir ou communiquer avec d'autres personnes.

Pour se faire, il y a des quelques qualités importantes qu’une personne doit avoir, par exemple :

Être autonome

Avoir du leadership

Avoir un bon sens de l'organisation

Sens des responsabilités

Avoir un esprit critique

Les conditions de travail sont bonnes. Le conseiller en dotation a un horaire fixe et il travaille surtout de jour. Ce type de travail est un travail de bureau et donc à l’intérieur. Alors, les conditions sont aisées. Souvent le travailleur est libre à soi-même alors c’est un peu plus facile de gérer ces tâches. Par contre, la personne doit être capable de suivre un rythme rapide et de vivre avec de la pression.

Les perspectives professionnelles d’emploi Québec, selon ce domaine, elles sont acceptables. Il y a plus de 4500 emplois pour ce métier présentement au Québec. Pour le futur, les perspectives devraient devenir bonnes, plutôt qu’acceptables, selon « Emploi-Avenir Québec de service Canada (2008-2012)

Le salaire est excellent. Au départ, le revenu moyen d’un conseiller en dotation varie entre; 33 000 et 38 000 $. Et ensuite, en moitié de carrière, le salaire peut augmenter jusqu’à; 53 000 à 60 000 $.

C’est aussi un travail pratiqué principalement à temps plein.


Bibliographie:

Repères, Conseiller en dotation (en ligne)http://reperes7.reperes.qc.ca/reperes/asp/Reperes.aspx?jlsid=1&jlrun=reperes.detail.metiers.detail.Asm&NbResultatP=1&NbResultatF=-1&NbResultatC=-1&NbMotcle=2&NbResultat=1&NoPage=1&NoResultat=1&Provenance=10&Niveau=4&IdFiltre=0&IdDon=116
(Consulté le 30 octobre)


Description d'emploi - La dotation (en ligne)
http://hrcouncil.ca/info-rh/personnes-competentes-descriptions.cfm

(Consulté le 30 octobre)

Travaux publics et services gouvernementaux Canada (en ligne)
http://www.tpsgc-pwgsc.gc.ca/app-acq/spc-cps/spctsoc-tspsso-clas1-fra.html
(Consulté le 30 octobre)


Guichet Emploi (Service Canada) (en ligne)
http://www.jobbank.gc.ca/detail-fra.aspx?OrderNum=6091420&Source=JobPosting&ProvId=07&CmmGrp=P07&Categ=1*&OpPage=50&Stdnt=No
(Consulté le 30 octobre)




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